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　　本報有巢氏房屋訊 (記者鄒倜然)領導幹部8小時工作時間以外的表現，將被列入幹部考察的一項重要內容——溫州平陽縣近日出台《平陽縣領導幹部“八小時以外”監督管理辦法(試行)》，要求領導幹部對下班後的私人生活進行自律，接受黨政部門和社會監督。
　　對幹部八小時以外的行為進行監督，是否觸動了幹部隱私權？針對社會上的一買屋些爭議，當地相關部門稱，幹部“八小時”以外的行為也常與公權力掛靠，考察規範領導幹部的“八小時”之外，既是對幹部的監督，更是在保護幹部。
　　據悉，該監督管理辦法由平陽縣紀檢、組織部門聯合發文，針對全縣(鄉)科級以上領導幹部。《辦法》要求他們在業餘時間自覺凈化“生活圈”、“朋友圈”，做到自重、自省、自警、自律SD記憶卡，言行舉止既不能違反法紀，又必須符合道德。
　　文件明文指出，不得“進入營業性娛樂場所接受有償陪侍服務，參與嫖娼等色情活動，與他人通姦或包養情婦（夫）”。同時，“不顧家庭基本倫理，不孝敬、不贍養父母，或存在家庭暴力等行為”也是14項禁令之一。該縣還要求領導幹部必須遵守家庭所在社區的守則，和鄰裡保抗癌食物持相處融洽；不能惡意拖欠貸款、借款，不得無故欠繳住宅物業費、水電費等。
　　《辦法》指出，領導幹部“八小時以外”的表現情況，將作為評判領導幹部的一項重要標準和獎懲、使用幹部的重要依據，表現情況納入黨風廉政建設責任制考核內容，領導幹部在述職述廉報新竹售屋告中，必須報告“八小時以外”的表現情況，並填報“八小時以外”表現情況登記表。
　　為保證監督真實有效，文件還規定將實行領導幹部“八小時以外”監督管理聯席會議制度。由縣紀委(監察局)、組織部牽頭，宣傳部、信訪局等單位組成，定期召開聯席會議，分析、研究、部署領導幹部“八小時以外”監督管理工作。同時聘請社區黨組織、居委會幹部和居民群眾為監督員，縣紀委、組織部通過定期發放監督反饋卡、定期與監督員溝通聯繫、定期走訪居住地群眾等方式，瞭解領導幹部在“八小時以外”遵守社會公德、家庭美德、鄰裡關係、社會交往、廉潔自律等方面情況。
　　當地相關工作人員表示，私生活是個人隱私的一部分，理應受到法律的保護和尊重。但是，公務員的個人生活往往與其權力相聯繫、與公眾利益相聯繫。“那麼，公務員有些‘八小時’外就不完全是個人的事，也應該接受監督，這在一些發達國家和地區也是慣例。”
　　（原標題：浙江平陽考察幹部“八小時以外”表現）